Reconocimiento del cuidador

Enfermera orgullosa que muestra el músculo del brazo

Providence Alaska Medical Center celebra a sus cuidadores que trabajan arduamente al participar en programas de reconocimiento regulares para reconocer su compromiso con la atención al paciente de alta calidad.

Premio MARGARITA 

Un acrónimo de Enfermedades que atacan el sistema inmunológico, la Fundación DAISY se formó en noviembre, 1999, por la familia de J. Patrick Barnes quien murió a la edad 33 de las complicaciones de la Púrpura Trombocitopénica Idiopática (PTI).

A través de la lucha de enfermarse durante ocho largas semanas, lo que mantuvo a Pat fue el cuidado compasivo de sus enfermeras calificadas. Su familia esperaba una excelente atención clínica, pero no esperaban la forma en que las enfermeras brindaron esa atención: la amabilidad y la compasión que le brindaron a Pat y a toda su familia todos los días. La familia de Pat realmente cree que las enfermeras son los héroes "no reconocidos" que hicieron de sus últimas ocho semanas una experiencia positiva y, como tales, deben ser reconocidas por la educación, la capacitación, la habilidad y el corazón que ponen en todo lo que hacen. 

La Fundación DAISY se fundó así en honor al gran legado de Pat para recordar a las generaciones venideras su espíritu y cuidado que perdurarán. Cada mes, los pacientes, las familias y los visitantes nominan enfermeras clínicas que encarnan la excelencia en la experiencia del paciente. La habilidad clínica de la enfermera y especialmente su cuidado compasivo ejemplifican el tipo de enfermera que nuestros pacientes, sus familias y nuestro personal reconocen como un modelo a seguir sobresaliente. Ella / él cumple constantemente con todos los siguientes criterios:

  • Demuestra en la práctica diaria la Misión y los Valores Fundamentales de la Providencia 
  • Emplea atención basada en evidencia utilizando las mejores prácticas actuales 
  • Orienta y educa a sus compañeros utilizando un enfoque de apoyo y positivo. 
  • Ejemplifica el arte y la ciencia de la enfermería compasiva al proporcionar la atención adecuada, en el momento adecuado. 
  • Valora y participa en el trabajo en equipo interdisciplinario. 

Cómo nominar a un empleado para el Premio Daisy:

Los pacientes, visitantes, enfermeras, proveedores y empleados pueden nominar a un empleado digno

Si tiene alguna pregunta sobre el programa de premios DAISY en Providence Alaska Medical Center, comuníquese con: 

Leslie M. Bagley, MSN, APRN-PCNS-BC, CPN, WCC 
Consejo de Reconocimiento y Retención de PAMC 
Coordinadora de DAISY & FIREWEED  

Premio hierba de fuego

El premio Fireweed es un programa de reconocimiento del Providence Alaska Medical Center que celebra las habilidades extraordinarias y el servicio compasivo de nuestros cuidadores que no son de enfermería. PAMC, que se basó en la filantropía, ha servido a quienes lo necesitan con amabilidad y respeto, adhiriéndose constantemente a un alto estándar de excelencia. Realmente creemos que tenemos la obligación moral con nuestros pacientes y sus familias de brindar atención médica segura y de alta calidad que solo puede ser brindada por un personal ejemplar. El Premio Fireweed reconoce que estos miembros del personal han ido más allá en su servicio diario y reconoce que a través de sus acciones diarias, son parte de un rico legado de solidaridad. 

Cada nominado recibe un pin fireweed y una copia de su nominación. Un homenajeado es seleccionado por el consejo de Reconocimiento y Retención de PAMC mensualmente. Cada destinatario es reconocido en una ceremonia pública y recibe un certificado, un pin de reconocimiento, un impresionante premio de vidrio fundido y más por su destacado servicio. Cualquier paciente, visitante, enfermera, proveedor o colega puede nominar a un cuidador que crea que merece la recompensa enviando el formulario electrónico o impreso al que puede navegar a continuación. 
 
Ella / él cumple constantemente con todos los siguientes criterios:

  • Modela el cuidado compasivo para los pacientes, las familias y otros cuidadores. 
  • Encarna la misión y los valores fundamentales de Providence
  • Apoya activamente la atención centrada en el paciente 
  • Está comprometido con el trabajo en equipo para garantizar la calidad y la seguridad en la atención al paciente. 

Cómo nominar a un empleado para el Premio Fireweed:

Los pacientes, visitantes, enfermeras, proveedores y empleados pueden nominar a un empleado digno.

Si tiene alguna pregunta sobre el programa de premios Fireweed en Providence Alaska Medical Center, comuníquese con: 

Leslie M. Bagley, MSN, APRN-PCNS-BC, CPN, WCC 
Consejo de Reconocimiento y Retención de PAMC 
Coordinadora de DAISY & FIREWEED  

O enviar un correo electrónico

premio álamo

El premio Aspen reconoce a un líder Providence que demuestra la misión, los valores fundamentales y una cultura de Caring Reliably de Providence. El premio Aspen se entrega a un líder diferente cada trimestre con una descripción de cómo su liderazgo ha tenido un impacto positivo en los cuidadores a los que sirven.

Presentado por el Consejo de Reconocimiento y Retención de PAMC. Enviar una nominación.

Si tiene preguntas sobre el programa Aspen Award en Providence Alaska Medical Center, envíelas por correo electrónico a:
PAMCAspenAward@providence.org

Premio abedul

El premio Birch reconoce a un proveedor de Providence (médico, enfermero practicante, asistente médico) que demuestra la misión, los valores fundamentales y una cultura de Caring Reliably de Providence. El premio Birch se entrega a un proveedor diferente cada trimestre con una descripción de cómo su liderazgo ha tenido un impacto positivo en los pacientes que atienden.

Premio al héroe 

El Premio Hero reconoce a un cuidador que identifica un problema potencial usando sus herramientas Caring Reliably y ayuda a Providence a evitar un error o un evento de seguridad.

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